玉溪師范學院2018年常年招聘博士公告
玉溪師范學院位于風景秀麗的“中國國家級園林城市”“中國十佳休閑宜居生態(tài)城市”“全國衛(wèi)生城市”——云南省玉溪市。學校共有15個專業(yè)學院，現(xiàn)有54個本科專業(yè)，學校先后榮獲“全國文明單位”“全國精神文明建設工作先進單位”“全國學校藝術教育先進單位”“云南省文明單位”和“云南省文明學�！钡确Q號。為滿足學校發(fā)展需要，面向社會常年招聘博士，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標準；
（二）堅持公平、公開、公正，競爭擇優(yōu)的原則；
（三）堅持崗位需要，按崗聘用的原則。
二、招聘對象
應屆、往屆博士研究生。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權力；
（二）遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，有事業(yè)心和責任感；
（三）身體健康，具有較強的文字、口頭表達能力；
（四）年齡及其他要求：
1.年齡在40周歲以下（1978年1月1日之后出生）；具有高級職稱者可放寬至45周歲（1973年1月1日之后出生）；主持在研國家級科研項目者可放寬至50周歲（1968年1月1日之后出生）。
2.具備從事高校教學、科研、學生教育管理及相應崗位所需的知識和能力。
四、招聘需求
各類學科的博士，急需教育學、美術學、體育學、音樂與舞蹈學等學科的博士。
五、相關待遇
（一）具有正高級職稱博士研究生
1.安家費35-55萬（稅前）（含“玉溪市人才引進項目20萬”，根據(jù)約定的教學科研任務商定）
2.科研啟動費10萬元，按照學�？蒲许椖肯嚓P規(guī)定使用；
3.五年內免費提供一套過渡性住房或給予房租補助；
4.每月給予博士研究生津貼；
5.享受國家工資政策和學校同類津貼福利待遇。
（二）具有副高級職稱博士研究生
1.安家費30-50萬（稅前）（含“玉溪市人才引進項目20萬”，根據(jù)約定的教學科研任務商定）；
2.科研啟動費8萬元，按照學校科研項目相關規(guī)定使用；
3.五年內免費提供一套過渡性住房或給予房租補助；
4.每月給予博士研究生津貼；
5.享受國家工資政策和學校同類津貼福利待遇。
（三）博士研究生
1.安家費25-45萬（稅前）（含“玉溪市人才引進項目20萬”，根據(jù)約定的教學科研任務商定）；
2.科研啟動費5萬元，按照學�？蒲许椖肯嚓P規(guī)定使用；
3.五年內免費提供一套過渡性住房或給予房租補助；
4.每月給予博士研究生津貼；
5.享受國家工資政策和學校同類津貼福利待遇。
六、招聘程序
（一）報名時間、方式及要求
1.報名時間：常年招聘。
2.報名方式：通過電子郵件方式在網(wǎng)上報名（注意：郵件添加的附件不得設置下載期限）。報名郵箱地址：rczp@yxnu.net。
3.報名要求：
（1）報名時請在郵件的主題中注明畢業(yè)院校、姓名、所學專業(yè)、報考崗位（報名郵件名稱格式為：“XX大學+李某某博士+理論物理+報考理學院，不按此格式報名的郵件不予受理）；如實填寫《玉溪師范學院引進人才申請表》（見附件1）和《玉溪師范學院引進人才信息采集表》（見附件2），并以附件形式發(fā)送至報名郵箱。未填寫《玉溪師范學院引進人才申請表》和《玉溪師范學院引進人才信息采集表》的求職郵件我校不予受理，若考生未如實填寫報名信息，一切后果由考生本人承擔。
（2）報名所需材料：
①2018年畢業(yè)的考生應提交畢業(yè)學校簽章的《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(含個人簡歷、學習成績表、身份證、英語四、六級證書及計算機等級證書等)；其他考生應提交個人簡歷、身份證、畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術職務資格證書等；
②考生獲得的社會認證證書、獲獎證書等復印件，以及代表性論著等材料；
③在編在職的公務員及事業(yè)單位的人員報考，須出具所在單位及主管部門的同意報考證明（原件），公務員（含參照公務員管理的人員）還須出具本人簽名的放棄公務員身份的承諾原件；
④崗位要求的其它證明材料。
以上報名所需材料經(jīng)壓縮后以同一郵件的另一附件形式發(fā)送至報名郵箱。
（二）資格審查
經(jīng)學校招聘考核領導小組認定符合條件的，由用人單位（學院）通知本人到�？己�。
（三）考核方式及內容：
由各學院組織應聘博士研究生進行專業(yè)能力考核；博士研究生專業(yè)能力考核成績即為博士研究生個人考核總成績；考核工作結束后5個工作日內，各學院將考生的考核總成績報學校人事處。
（四）確定擬錄用人員名單
由學校招聘考核領導小組根據(jù)考生考核總成績（不低于80分）確定擬錄用人選。
（五）考察及政治審查
由學校對擬錄用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，全面掌握擬錄用人員的現(xiàn)實情況，并對擬錄用人員資格條件進行復審。
（六）體檢
擬錄用人員按規(guī)定進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理，體檢不合格者不予錄用。體檢須在三甲醫(yī)院進行，擬錄用人員對首次體檢結果如有異議，可于學校獲得本人體檢結果后3個工作日內向學校招聘考核領導小組申請進行復檢，復檢申請經(jīng)學校招聘考核領導小組批準后，須在5個工作日內到指定醫(yī)院完成復檢�？忌荒苌暾堖M行一次復檢，復檢結果為最終結論。
（七）公示
考察、政治審查、體檢合格者，由學校招聘考核領導小組提出的擬錄用人選，經(jīng)學校黨委會議授權確定后，錄用人員名單在我校校園網(wǎng)上面向社會公示7個工作日。在公示期內，對反映有問題并查有實據(jù)的考生，不予聘用。為保護報考人員權益，反映問題時須實名反映。
（八）錄用
公示期滿無異議，簽訂就業(yè)意向性協(xié)議，并報玉溪市人力資源和社會保障局審核批準后辦理有關錄用手續(xù)。當錄用人員放棄簽約時，經(jīng)報請學校研究同意后可與后續(xù)名次的考生簽約。
學校按規(guī)定與錄用人員簽訂聘用合同，約定雙方的權利、責任和義務，試用期為一年，試用期合格者，學校予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
七、其它說明事項
（一）在國外攻讀博士的留學人員，其學歷、學位必須通過國家教育部認證。
（二）考生報名時提供的有關材料必須真實、準確。若有不符或弄虛作假的，經(jīng)查實一律取消考試資格和成績，已簽訂的協(xié)議無效。
（三）招聘工作由玉溪師范學院紀委監(jiān)審處負責監(jiān)督。公開招聘工作的有關事宜及通知，請瀏覽玉溪師范學院組織人事處網(wǎng)頁。
（四）本公告由玉溪師范學院人事處負責解釋。
公開招聘工作咨詢電話：0877-2058559
15706970557（人事處）
公開招聘工作監(jiān)督電話：0877-2058862（紀委監(jiān)審處）
玉溪師范學院地址：云南省玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路134號
附件：1.玉溪師范學院引進人才申請表
2.玉溪師范學院引進人才信息采集表
玉溪師范學院
2018年3月13日